让贫困地区妇女走出家门进厂门讲述人：厦临公司副董事长 李勇

原标题：让贫困地区妇女走出家门进厂门讲述人：厦临公司副董事长 李勇

【扶贫印记】

2017年11月，让贫人厦我来到甘肃临夏，困地对口帮扶临夏州产业发展，区妇以后一直在扶贫一线工作。女走临夏州东乡族自治县是出家厂门长李国家“三区三州”和六盘山片区深度贫困县。山大沟深、门进干旱缺水，讲述自然资源匮乏，司副31万群众分散居住在1750条梁峁和3083条沟壑中。董事

发展产业是让贫人厦实现脱贫的根本之策。我们的困地任务就是帮助当地建立可持续发展的产业。经过不断探索，区妇我们了解到产业帮扶必须找准思路，女走因地制宜。出家厂门长李

在东乡，门进女性很少走出家门“抛头露面”。我们在调研中发现，东乡女性心灵手巧、擅长手工，当地人的衣服、鞋子大都是妇女手工制作的，而在东部，很多劳动密集型企业正遭遇招工难。于是我们萌生了引进劳动密集型产业的想法，让临夏承接厦门轻工产业的梯度转移，还能让当地女性在家门口就业。

2018年11月，厦临公司引进优质民企古琳达姬（厦门）股份有限公司，合资成立临夏州厦琳鞋业有限公司。古琳达姬提供订单保障和技术支持，地方政府协助雇佣建档立卡贫困户进行鞋帮的来料加工。

过去，东乡的女性“早上围着灶台转，中午围着塬台转，晚上围着炕台转”，田间地头和丈夫孩子可能就是她们全部的天地。在当地党委政府的支持下，我们建立了周末课堂，邀请干部、医生、老师为女性员工讲课，开展职业技能培训，推广普通话，讲解健康知识，传递“知识改变命运”的观念。

一个妇女就业，能改变三代人——改变父母的认知，改变自己的精神面貌，同时为子女树立榜样。不久前，我们和乡政府联合召开了一次表彰大会，为表现优异的女职工颁奖。这种方式有助于让更多的女性走出家门，实现人生价值。

2020年8月，在东乡的厦临远达服饰有限公司，月工资超过3000元以上的女工已经有60人，超过4000元以上的有18人，还有一人工资超过5000元。她们现在的精神面貌，个个光彩动人，我为她们自豪。

（本报记者宋喜群、王冰雅采访整理）（宋喜群 王冰雅）

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